Blog

Ordkløverist med fokus på pædagogik, oplevelser, glimt fra hverdagen og alt der imellem.

Tillykke med dit jubilæum

Nogle mennesker oplever mangeårigt jubilæum på samme arbejdsplads. Jeg vil hylde de mange, som oplever mindre år på samme arbejdsplads.

20, 30 og 40-års jubilæum

Grunden til dette indlæg, er at jeg oplever, at de personer der har samme arbejdsplads i nærmest en halv menneskealder, hyldes som noget helt særligt.

Der kan jeg ikke lade være med at tænke på, at når man har denne hyldest af de personer, som oplever at være på samme arbejdsplads i så mange år, at de når flere årtiers jubilæum.

Så “glemmer” man måske at anerkende, de endnu flere mennesker, som skifter job flere gange i løbet af deres liv. Det er netop det jeg vil sætte fokus på her.

Flere eller færre?

Jeg har tidligere været på en arbejdsplads. Der hyldede man de personer der har været der til 10, 20 og 30-års jubilæum. Jeg er med på, at der er noget der hedder loyalitet, tro tjeneste m.m.

Jeg kan bare ikke lade være med at tænke på en person, jeg engang var oppe og høre et oplæg ved. Han havde haft virkelig mange jobs i løbet af hans korte liv. Om det er for mange, vil jeg ikke kommentere på. Men det mindset han havde, synes jeg var inspirerende.

Han snakkede om hans store nysgerrighed på mennesker. Han fortalte, at det var fedt at starte på job et nyt sted, lære nye mennesker at kende, nye rutiner og tilegne sig nye kompetencer og færdigheder.

Som han sagde ”Hvorfor skal jeg være samme sted og belønnes med et guldur om 40 år? Jeg vil ud og opleve mennesker…”

Det synes jeg er et interessant mindset. Så man kan jo tale om fordele og ulemper ved begge dele, men det afhænger vel meget om, hvad man er til. Jeg husker, at han fortalte, at han også indimellem søgte stillinger han slet ikke havde stor viden om, men at han gjorde det af nysgerrighed og ønsker at udvikle sig selv, som menneske. Det synes jeg er modigt og inspirerende.

Jeg ønsker at hylde dig og dit jubilæum

Så uanset om du har 20-års jubilæum eller 5-års jubilæum. Så synes jeg alle fortjener at blive hyldet for de indsatser de gør, i de perioder de er der.

Så man kan jo altid snakke om, det er alle der skal have et ´guldur´. Jeg er sikker på, at selvom man blot er i en virksomhed i 3-4-5 år, så tilegner man sig en rigtig god viden indenfor dette område. Man er nødvendigvis ikke bedrevidende, blot fordi man har holdt sit 30-års jubilæum. Det handler måske endnu mere om engagement og lysten til at lære endnu mere.

Så stort tillykke til dig, med dit jubilæum!

Hvad med dig, der læser med. Hvor mange år har du været på den arbejdsplads hvor du er nu? Og er det et sted, du kan se dig selv være i, i de næste 20-40 år? Og hvad tænker du om henholdsvis de personer der er samme sted i så mange år? Og omvendt, hvad tænker du om de personer der f.eks. skifter job hver 7 år?

Del:

Måske er du interesseret i at læse disse?

Sønderstrand Aabenraa. Foto: Jesper Kjærgaard

Sønderstrand Aabenraa

Sønderstrand Aabenraa er en børnevenlig strand tæt på byen, perfekt til afslapning og sjove aktiviteter for hele familien, uanset årstiden.

Spejderskoven Fjelsted - Foto: Jesper Kjærgaard

Shelter i Spejderskoven Fjelsted

Oplev naturens fred og aktiviteter for hele familien i Spejderskoven Fjelsted, et skovområde mellem Sindal og Hjørring med sheltermuligheder og bålhytteliv.

Billede af Benoît DE HAAS fra Pixabay

Skældud som metode

Bruger du skældud som en metode i din opdragelse? Så bør du overveje dine opdragelsesmetoder og tænke i alternativer …